6月23日上午，集團黨委副書記陸備帶領集團黨群工作部、黨委組織部相關負責人赴華泰證券股份有限公司開展交流學習，同華泰證券黨委副書記尹立鴻及相關部門負責人圍繞國有企業(yè)黨建、人才工作進行了座談交流。

會上，尹立鴻介紹了華泰證券經營管理、黨建人才等工作總體情況，指出，華泰證券黨委深化落實全面從嚴治黨主體責任，堅持黨建與業(yè)務融合發(fā)展，強化科技賦能，打造數(shù)字化、規(guī)范化、高質量黨建；公司黨委注重青年員工發(fā)展，強化總部賦能，聚焦“懂人心、暖人心、聚人心”，通過“追光者”系列品牌引領，厚植各類人才資源基礎，致力于把有意義的事情做得有意思，將黨建、人才工作轉化為企業(yè)發(fā)展的強勁動能和有效支撐。

陸備對華泰證券的經驗分享表示感謝，并介紹了匯鴻集團黨建與經營工作情況。他指出，華泰證券作為業(yè)內領軍企業(yè)，經營、管理、黨建各方面工作都走在江蘇國有企業(yè)前列，匯鴻集團與華泰證券具有良好的業(yè)務合作基礎，在黨建和人才工作上也要深入學習借鑒華泰證券的先進經驗。他表示，匯鴻集團在“十四五”加快建設現(xiàn)代供應鏈領先企業(yè)進程中，將進一步推動黨建融入公司治理、推進黨建與經營深度融合、強化各級班子和企業(yè)家創(chuàng)業(yè)者隊伍建設，切實發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，引領保障企業(yè)高質量發(fā)展。

雙方還就基層黨組織規(guī)范化建設、黨建數(shù)字化平臺開發(fā)、企業(yè)文化體系建設、市場化人才激勵機制、總部機構職能優(yōu)化、職業(yè)經理人改革等進行了深入交流。